世界互联网人才大厦 | 引擎轰鸣,桐乡跑出高质量发展“加速度”

2023-07-21 511


桐乡跑出

高质量发展加速度

2023年是全面贯彻落实党二十大精神开局之年,也是全面建设社会主义现代化国家新征程的起步之年。面对长三角一体化发展国家战略机遇,世界互联网人才大厦加速打造“聚人才、强创新”硬核成果,更好助力桐乡建设区域重要人才中心和创新高地。


PART 01


拼实力

优化布局,打造全链条人力资源产业集群



人才资源是支撑创新发展的第一资源,汇聚人才、服务人才、培养人才是人才大厦工作核心内容。运营单位楼友会通过专业的招商运营管理,不断推动园区产业发展、企业壮大、人才聚集,在数量企业质量、营业及税收收入等重要指标上有着显著发展提升。

截止日前

园区累计入驻人力资源企业111

2023上半年

人力资源产业园产值实现强势增长

营收破13亿元,税收超4000万

同时,大厦积极抢抓长三角一体化发展机遇,借助楼友会多方渠道资源,引符合桐乡发展的各类创新人才、高层次人才项目等,为加快建设长三角地区科技创新高地再添“一把火”

截止日前

已累计落地各类人才项目20

其中本年度

新落地人才创新创业项目6

并与20余家创投机构、基金等

建立紧密合作

储备各类硕博创业类人才项目80余


拼动能

抢抓机遇,加快建设人才创新“引擎”

人才是创新的引擎,产业是创新的基底。为有效促进我市产业链”“人才链”深度融合,加强政院企三方交流合作,进一步帮助企业储备人才、培养人才,推动我市高质量发展,大厦充分挖掘院校资源,积极开拓“产才融合、校企合作”新思路。

5月19日,桐乡市产才融合学院在世界互联网人才大厦顺利揭牌。


拼平台

精准匹配,助力企业与人才“双向奔赴”

为保障各类就业群体就业,助力企业复工达产,世界互联网人才大厦积极搭建就业对接平台,通过优化网络招聘机制,完善招聘市场服务体系,提高服务质量,助力我市就业工作稳步开展。

上半年共组织招聘活动62场次

其中线上招聘会27

线下招聘会35

1700余家企业进行用工招引

提供优质岗位5万余个

服务区域求职人员26万余人

累计收到简历9400余

借助市场官方网站“浙江桐乡人才网”及互联网智能化市场的融合运营,不断扩大、深化平台宣传,建立起具有桐乡特色的人才就业服务品牌,持续优化人才市场生态。

另一方面,聚焦桐乡重点产业,园区积极组织外出高校招聘活动,与兰州石化职业技术大学、兰州工业学院等国内10余所特色专业院校共同搭建校企合作平台,精准服务企业实现人才招引。


拼服务

做优做细,持续营造人才活力氛围


园区聚焦人才服务,助力企业“引育留用”人才,积极开展各类技能提升、创新创业、高层次人才交流沙龙及行业相关活动,切实做好人才提升的“土壤”。在帮助人才提升自我同时,不断增强人才与桐乡的黏性,让人才更有归属感、幸福感。

上半年大厦共组织

各类人力资源及人才创新创业活动17场次

服务覆盖2240人次

活动类型涵盖专题讲堂、技能培训、行业论坛、高层次人才交流沙龙等,为行业从业者和各类层次人才搭建交流与发展的平台,进一步提高大厦品牌知名度和社会认同度,培育更有活力和竞争力的行业生态。



拼底气

塑造品牌,构筑合作交流新生态

工欲善其事,必先利其器。为扩大区域影响力,大厦持续拓宽营销渠道,建立园区品牌推广长效机制,深度开展品牌建设。世界互联网人才大厦微信公众号、人力资源市场微信公众号、浙江桐乡人才网、搜狐号、百家号及抖音等平台持续性更新,定期发送园区投资环境、优惠政策、人才活动等内容,拉近园区与企业、人才关系,提升品牌影响力

截止日前

大厦各平台累计粉丝数1.4万

文章累计阅读量突破40万人次

视频总浏览量超45万 

2023上半年,世界互联网人才大厦共吸引了来自全国各地的政府、高校、企业、人才等参访交流15批次,其中包括嘉兴市委组织部、安徽宣城人力社保局、嘉兴市秀宏建设投资集团、长春工业大学、云南技师学院等,共接待领导与专家朋友112位。大厦以饱满的姿态、周到的服务,向来访领导、嘉宾展现了桐乡人才工作发展理念与人才生态建设情况,宣扬“智聚桐乡 服务全球”的人才服务发展理念,得到来访嘉宾的一致好评,也为后续进一步合作奠定了良好基础。


面对新征程,世界互联网人才大厦将持续拓展引才渠道,赋能人才成长,用“有温度”的人才服务,助力桐乡打造“近悦远来”的人才生态,蓄力更加强劲的“人才动能”。引擎轰鸣,桐乡正朝着更加宽广的未来进发。